СИСТЕМА ОБЕСПЕЧЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ПРОФЕССОРСКО ПРЕПОДАВАТЕЛЬСКОГО СОСТАВА

СИСТЕМА ОБЕСПЕЧЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ ПРОФЕССОРСКО ПРЕПОДАВАТЕЛЬСКОГО СОСТАВА ГИС СОЛО

Методы сбора и обработки информации

Приказ УОН №425 от 27.03.2020 О проведении мониторинга адаптации молодых педагогов

Приказ УОН №426 от 27.03.2020 О проведении мониторинга профессиональных потребностей и дефицитов педагогических работников

Приказ УОН №753 от 14.08.2020 О проведении мониторинга профмастерства методической активности

Цели

Стратегическая цель

развития муниципальной системы методической работы состоит в создании единого городского содержательно-деятельностного пространства, объединяющего научно-методические, кадровые, организационные ресурсы для реализации стратегий повышения качества образования в муниципалитете.

Данная цель получает свою конкретизацию в системе тактических целей

развития системы методической работы в г. Сочи,  сформулированных  на основе актуальных тенденций развития образования в Российской Федерации и в Краснодарском крае, а также учитывающих профессиональные потребности педагогических работников города Сочи:

1. Обеспечение успешной профессиональной адаптации молодых педагогов, совершенствование института наставничества.

2. Создание условий для непрерывного развития профессионального мастерства педагогических работников с целью обеспечения качества образования и достижений обучающихся.

3. Формирование системы адресной методической помощи педагогическим и руководящим работникам на основе мониторинга и анализа их профессиональных дефицитов.

4. Формирование культуры сетевого взаимодействия через развитие деятельности профессиональных сообществ педагогов.

5. Обеспечение научно-методического сопровождения педагогов.

Приказ УОН №424 от 27.03.2020 Об утверждении Концепции муниципальной системы методической работы в г. Сочи на 2020-2025 гг

Система обеспечения профессионального развития педагогических работников

Показатели, используемые в системе мониторинга качества дополнительного профессионального образования педагогических работников Кемеровского муниципального округа:

  • процентная доля педагогов (в разрезе учебных предметов), прошедших диагностику профессиональных дефицитов, от общего количества педагогов (в разрезе учебных предметов);
  • процентная доля педагогов, имеющих базовое не педагогическое образование, освоивших программы профессиональной переподготовки по образовательным программам педагогической направленности, реализованные в округе, от общего количества педагогов;
  • процентная доля педагогов, участвующих в профессиональных конкурсах различного уровня;
  • процентная доля педагогов, ушедших из профессии досрочно.
Про ГИС СОЛО:  Образец ответа на предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований

Приказ УО АКМО от 11.08.2020 № 199 «Об организации внедрения целевой модели наставничества обучающихся для организаций, осуществляющих образовательную деятельность по общеобразовательным, дополнительным общеобразовательным программам»;

Приказ УО АКМО от 10.09.2018 № 284\1 «Об утверждении Положения о порядке присвоения педагогических статусов»

Аналитическая справка «Повышение квалификации работников образовательных организаций Кемеровского муниципального округа»

Информационная справка «Об участии в семинарах, вебинарах, конференциях, форумах и т.д. в период 2020\21учебный год.

Информационная справка «Об участии в конкурсах и т.д. в период 2020\21учебный год»

Информационная справка «Потребность в педагогических кадрах общеобразовательных организациях Кемеровского муниципального округа»

Об утверждении Положения о распределении
централизованного фонда образовательных
организаций Кемеровского муниципального округа

Приказ №243 «Об утверждении положения о школе молодого педагога»

Приказ № 382 «Об итогах муниципального этапа конкурса Учитель года-2023»

Warning

function.fread

/home/u148520/kemobrru/www/end.php

13

Год педагога и наставника

Приветствие

Приветствие

на нашем сайте!

Вы на официальном сайте Управления образования администрации Кемеровского
муниципального округа.

Сайт способствует оперативному получению достоверных сведений о муниципальной системе образования, ее функционировании и
развитии, отражает наши успехи и достижения, знакомит с деятельностью образовательных организаций Кемеровского муниципального округа.

Группа ВКонтакте

Мониторинг показателей

Приказ УОН №425 от 27.03.2020 О проведении мониторинга адаптации молодых педагогов

Приказ УОН №426 от 27.03.2020 О проведении мониторинга профессиональных потребностей и дефицитов педагогических работников

Приказ УОН №753 от 14.08.2020 О проведении мониторинга профмастерства методической активности

Показатели

— успешная профессиональная адаптация молодых педагогов;

— становление системы наставничества;

— повышение уровня профессиональных компетенций педагогов;

— повышение методической активности педагогов;

— системный характер работы методических объединений педагогов;

— формирование системы осуществления мониторинга и показателей, отражающих эффективность реализации Концепции

Приказ УОН №425 от 27.03.2020 О проведении мониторинга адаптации молодых педагогов

Приказ УОН №426 от 27.03.2020 О проведении мониторинга профессиональных потребностей и дефицитов педагогических работников

Про ГИС СОЛО:  Электронный дневник ленинградская область кировский район шлиссельбург

Приказ УОН №753 от 14.08.2020 О проведении мониторинга профмастерства методической активности

Управленческие решения

  • Письмо УОН №5543_26.01-19 от 25.08.2020 Заявка на конкурс Сочинские мастера 2020
  • Письмо УОН №14612 Об участии в городском конкурсе Сочинские мастера
  • Приказ УОН № 446 от 15.04.2021 Об итогах проведения городского конкурса наставнических команд Педагогический дуэт в 2021 году
  • Приказ УОН № 1336 от 11.12.2020 Об итогах городского профессионального конкурса Учитель года  Сочи — 2021

Анализ эффективности принятых мер

  • Отчет о работе МКУ СЦРО за 2019 год
  • Приказ СЦРО №138 от 29.12.2020 Об утверждении отчета о работе МКУ СЦРО в 2020 году

Адресные рекомендации по результатам анализа

  • Письмо МКУ СЦРО №02-04_346 от 24.04.2020 О направлении методических рекомендаций по использованию образовательных сайтов при подготовке к ГИА
  • Письмо МКУ СЦРО 02-04_520 от 25.08.2020 О направлении методических рекомендаций по результатам мониторинга
  • Письмо СЦРО №522 от 25.08.2020 О направлении методических рекомендаций
  • Письмо МКУ СЦРО №963 от 29.12.2020 Анализ результатов КДР 10 кл
  • Письмо МКУСЦРО №964 от 29.12.2020 Анализ муниципальной диагностической работы по математике
  • Письмо СЦРО №742 от 06.08.2021 О публикации сборника по итогам Единого дня воспитательной работы
  • Письмо СЦРО №743 от 06.08.2021 О публикации Сборника методических разработок
  • Письмо СЦРО №844 от 17.11.2020 Методические рекомендации по внедрению целевой модели наставничества

Анализ результатов мониторинга

  • Письмо МКУ СЦРО №02-04_515-1 от 07.05.2021 О направлении методического анализа по результатам муниципальной диагностической работы по математике
  • Анализ реализации программы сопровождения учебно-исследовательской и проектной деятельности
  • Аналитический отчет по результата мониторинга адаптации молодых педагогов к специфике профессиональной деятельности 20.08.2020
  • Аналитический отчет по результатам мониторинга профессиональных потребностей
  • Аналитический отчет по результатам мониторинга профмастерства и методической активности педагогов

Про ГИС СОЛО:  СКАЧАТЬ ЭЛЕКТРОННУЮ ГАЗЕТУ ЭЛЬСКУЛ
Оцените статью
ГИС Соло